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事業(yè)單位工作人員長(zhǎng)期病假,工資怎么發(fā)?
發(fā)布時(shí)間:2024-04-19 17:20:52

事業(yè)單位工作人員長(zhǎng)期病假,工資怎么發(fā)?

 

根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定,事業(yè)單位工作人員病假期間工資待遇,原則上按以下政策執(zhí)行:

一、工作人員病假在兩個(gè)月以內(nèi)的,發(fā)給原工資。

二、工作人員病假超過兩個(gè)月的,從第三個(gè)月起按照下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給病假期間工資

工作年限不滿十年的,發(fā)給本人工資的90%;

工作年限滿十年的,工資照發(fā)。

三、工作人員病假超過六個(gè)月的,從第七個(gè)月起按照下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給病假期間工資

工作年限不滿十年的,發(fā)給本人工資的70%

工作限滿十年以上的,發(fā)給本人工資的80%。

 

來源:人力資源社會(huì)保障部微信公眾號(hào)

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